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Las primas de seguros que cubren los accidentes y riesgos de trabajo en el sector de construcción se han mantenido en el mismo rango durante los últimos cuatro años, afirmó el presidente de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción (CMIC), en la entidad, Alejandro Cabrera Sigler; mencionó que en la entidad existe la cultura de prevención y una coordinación con la delegación federal de la Secretaría del Trabajo y Prevención Social para evitar incidentes.
Cabrera Sigler indicó que actualmente los contratos de obra pública exigen al constructor que incluya, dentro de sus presupuestos, lo referente a un supervisor de seguridad e higiene en el campo laboral, también van incluidos costos por equipo de protección y señalización adecuada que dé mayores garantías a los trabajadores del área.
“Un dato del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) que hemos estado comentando con el delegado es que las primas de riesgo de trabajo se han mantenido en los últimos tres o cuatro años, entonces eso quiere decir que no se ha incrementado los niveles de accidentes en lo que es la obra, hemos tenido una variación de 2.2 o 2.3 en estas primas” expresó el líder de la construcción.
Aseguró que en su sector se impulsar la equidad de género, toda vez que se estima que un 10% de los empleos anuales que se generan son otorgados a mujeres, quienes destacan en el ramo de la construcción ejecutando trabajos de albañilería, plomería, operadoras de maquinaria y limpieza, así como detallado en general y como supervisoras de obra.
La industria de la construcción en Querétaro genera un promedio de 12 mil empleos anuales.
El presidente de la CMIC dijo que este fenómeno de inclusión del género femenino al ramo de la construcción se estima que inició hace aproximadamente cinco años, derivado del cambio cultural que se ha vivido en el país, en específico en el estado.
Los salarios que se pagan en el sector, están tasados con base en que Querétaro es considerada zona cara y el empleado de la construcción con menor salario percibe un promedio de siete salarios mínimos al día, este rango salarial coloca a la industria como la mejor pagada, en comparación a lo percibido en fábricas por trabajos de manufactura.
